自分が荷物の配送をしている時、大量の荷物が無事に期日を守って全て配送できた時には、やはり安堵感と達成感を味わうことができます。また、他の担当しているドライバーの管理業務などで、ドライバーがスムーズに配送できているのを確認できた時は、少し自分の成長を感じて嬉しいです。
人間関係を円滑にすることが一番大事
本社
ドライバー
片山 大輔Daisuke Katayama
本社
profile
2015年入社。前職は不動産賃貸の営業職。前職の社長と弊社社長小林が知り合いでした。そういった縁もあり、私がもともと運送業に興味があったため、将来を見据えた上で小浜運送サービスに入社しました。不動産賃貸の営業職に就く前は、飲食店や派遣社員をしていました。
自分もドライバーとして走りながら、他の走っているドライバーの業務状況の確認・管理や、仕事に関する悩みなどのヒアリングを行なっています。個人で配送を行なっているため、現場で困っていたり、仕事方法で悩んでいる場合もある。実際に現場に一緒に行けないので、私から声をかけるなどして、早めに悩みを解決できるよう心がけています。
達成感を味わえる仕事
成長できる職場
今は、ドライバーと管理業務を任せられています。いずれは、管理の業務を中心に任せてもらえるようになりたいです。社内には優秀で能力が優れている方がいますので、スキルを盗む勢いで学んでいきたいと思います。また、小浜運送サービスは、自分の成長を喜んでくれる社風です。だから私自身もっともっと成長しなくてはいけません。
社長が社員を大切にしている会社
弊社社長の小林は、とても温かい人柄です。仕事に対しては、会社を「大阪No1にする」と公言する情熱的な人。社員と会社を築き上げていきたいという目標を体現しており、とても社員を大切にしてくれる会社です。そのため、社員同士も仲が良く働きやすい会社だと思います。仕事関係以外のことも話せる距離感で社長と仕事ができます。
